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挂职干部风采展 | 从“西大干部”到基层治理“排头兵”——研究生院(部)段俊杰
2025-09-25 16:23:49访问量:

奋进新征程,实践炼真金。习近平总书记指出:“干部成长无捷径可走,经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。”挂职锻炼是干部深入基层、贴近群众、在实践实干中磨砺意志、提升能力、贡献才智的重要途径,是组织培养锻炼干部、服务国家战略与地方发展的关键举措。

为落实学校党委部署,生动展现我校挂职干部昂扬的精神风貌与扎实的工作成效,党委组织部特开设《挂职干部风采展》专栏。本专栏将聚焦学校选派至各地、各条战线挂职的干部教师,记录他们积极融入新岗位、勇担新使命的足迹,讲述他们发挥专业优势、服务发展大局的故事,分享他们深入实践一线、锤炼过硬本领的感悟。期待此专栏能激励更多干部师生投身实践熔炉,砥砺担当之能。让我们共同关注他们的风采,汲取奋进力量,书写新时代的实干篇章!

2023年3月,陕西省启动全省56个省级乡村振兴重点帮扶镇建设工作,省委组织部选派56名挂职副书记(或副镇长)到各镇,我校研究生院(部)段俊杰同志被选派到商洛市商州区牧护关镇进行为期两年的挂职工作。

同年8月,肩负着学校党委的重托,段俊杰以挂职副书记的身份踏上了牧护关镇这片热土。在干部宣布会上,时任镇党委书记郭利军同志的一句话让他记在心里:“咱这镇是个农业镇,防汛防滑、巩固衔接和秦岭生态保护是咱镇上不容有失的工作,这些工作靠的是脚沾泥土的真功夫。”

初到镇上,他听到最多的两个字是“防汛”。离镇政府2公里的秦岭铺村罗代湾,一周前刚遭遇“8•7特大水灾”,受灾群众尚在临时安置点。在牧护关的第一个周末就遇上暴雨橙色预警,经历了乡镇“5+2”和“白+黑”的工作模式。按照商州区防汛“五撤”(提前撤、白天撤、果断撤、撤干净、多撤些)要求,白天跟着包村干部走村入户,针对独居老人、土坯房、地灾隐患点以及低洼地带群众,做撤离群众的思想工作。晚上与村干部和撤离群众拉家常,做好后勤保障,确保“撤下来管的住”。

每年的巩固衔接大排查大整改是落实中央乡村振兴工作的重要抓手。巩固衔接政策涉及教育、民政、人社、住建、农业农村、卫健、林业、医保以乡村振兴多部门业务,段俊杰决定先当“学生”,巴掌大的《商洛市巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接政策简明读本》就是随身教材。他坚持缺什么补什么,多次参与经管院白永秀教授乡村振兴团队组会,学习基层治理的方式方法;向城环学院赵新正教授团队深入了解巩固衔接考核指标的内涵。他揣着笔记本走遍22个行政村,白天跟着村干部访脱贫户,看供水保障、“一卡两清单”的更新情况;晚上同衔接办干部逐条学习巩固衔接档案目录13个大类67项指标,为后续指导村级制作档案目录打下良好基础。牧护关镇在市级、区级巩固衔接督帮检查中总体表现优异。

走访入户

随着他的业务精进,2023年10月被商州区乡村振兴局抽调,作为区级交叉检查组副组长先后到金陵寺镇、腰市镇、大赵峪街道等3个镇(街道)12个村指导巩固衔接迎检考核工作,此次检查受到区级领导和兄弟镇办一致好评。此外,在治理成效巩固上,段俊杰更注重“长效机制”。针对部分村脱贫户存在的脱贫不积极主观思想误区,他在松沟社区试点建立“积分制”帮扶模式,将参与人居环境整治、防火防汛宣传等公益劳动行为转化为积分,可兑换生活用品,激发群众改善生活内生动力。

防汛巡察

两年挂职期满,牧护关镇的巩固衔接工作交出亮眼答卷:连续两年在商州区巩固衔接考核中名列前茅,其中2023年省考第三方评估中荣获优秀、全区第一。离镇那天,段俊杰看着国道边豆腐小吃摊前忙碌的身影、新落成的黑龙口豆制品产业园区,感慨道:“从校园到乡间,变的是工作场景,不变的是为民办实事的初心。”而这份扎根基层的答卷,也将成为他人生中珍贵的“教学案例”。

段俊杰同志简介

段俊杰,男,汉族,山西武乡人,1986年11月生,中共党员,2012年7月参加工作,全日制研究生学历、理学硕士,助理研究员。2012年7月至2018年7月研究生院(部)研究生招生办公室科员,2018年7月至2020年1月任研究生院(部)资助管理办公室副主任,2020年1月至2020年7月任研究生院(部)教学办公室副主任,2020年7月至2023年4月任研究生院(部)教学办公室主任,2023年4月至今任研究生院(部)学位与评估办公室主任,其间2023年8月至2025年8月任商洛市商州区牧护关镇党委副书记(挂职)。